[摘要] 深入推动机关单位党组织和在职党员到村（社区）开展“双报到”活动，是贯彻落实党的二十大精神、扎实推进市直机关党建与镇村党建互联互动、进一步强化党建引领基层治理工作的重要举措，也是以高质量党建点燃镇村高质量发展的“红色引擎”。为深入掌握我市“双报到”工作情况，提出相关对策建议，市社科联（院）成立课题组，在深入调研分析的基础上，形成本报告。报告认为，我市近年来深入部署开展“双报到”工作，增强了基层工作力量，提升了社会治理水平，受到了群众好评，同时在统筹协调、平台建设、供需匹配、评价反馈等方面也存在一些需要提升的短板。本报告立足东莞“双万”新起点，借鉴其他城市经验，建议抓实抓细“党建引领、顶层设计、需求导向、共治共建、精准服务、督促评价”六个关键环节，探索构建“全域报到资源统筹、全方位指引服务、全要素完善清单、全员化配合参与、全流程价值驱动、全过程督促反馈”的“双报到”全链条模式，赋能镇村高质量发展。